familyNET: Neue Wege für familienbewusste Unternehmen / Beratung und Coaching in der Personalpolitik / Attraktivität für Fachkräfte steigern
<link http: www.bbq-zukunftskurs.de _blank>familyNET entwickelt individuelle Lösungsstrategien und vernetzt Unternehmen, Kommunen und Institutionen miteinander. Veranstaltungen und Seminare bieten Personalverantwortlichen Informationen und Lösungsstrategien für eine familienbewusstere Personalpolitik. „Familienbewusste Betriebe steigern so ihre Attraktivität im Wettbewerb um Fachkräfte und erleben einen deutlichen Imagegewinn“ begründet Prof. Dr. Dieter Hundt, Präsident der <link http: www.bda-online.de _blank>Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA), das Engagement in das Projekt.
familyNET als Service für den Mittelstand
Vor allem kleine und mittlere Unternehmen sollen davon profitieren. Sie haben häufig nicht die personelle Ausstattung eines Großunternehmens und benötigen schnelle und unbürokratische Unterstützung in der Personalpolitik. „Wir freuen uns, dass familyNET ausgebaut und nun landesweit in zwölf Regionen umgesetzt wird“, erklärt Hundt. „Damit sind die letzten weißen Flecken von der Landkarte verschwunden.“
Wettbewerb und Auszeichnung: familyNET-Award
Über einen landesweiten Wettbewerb können sich Unternehmen mit dem familyNET-Award für ihre innovativen Maßnahmen auszeichnen lassen. Zudem wird ein Prädikat für eine familienbewusste Unternehmenspolitik vergeben.
agvChemie und andere fördern
Das Projekt wird unterstützt durch das Ministerium für Finanzen und Wirtschaft Baden-Württemberg aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds, durch den Verband der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg e. V., Südwestmetall und den Arbeitgeberverband Chemie Baden-Württemberg e. V.