Tarifpolitik

BAVC: Start der Sozialpartner-Initiative für gesundes Arbeiten in der Chemie-Branche

10.04.2014

Der Bundesarbeitgeberverband Chemie (<link http: www.bavc.de>BAVC) und Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie (<link http: www.igbce.de>IG BCE) rücken die Gesundheit der 550.000 Chemie-Beschäftigten in den Fokus ihrer Initiative „Gutes und gesundes Arbeiten in der Chemie-Branche“. Mit der Aktion soll mehr Sicherheit im Umgang mit psychischer Gesundheit auf der betrieblichen Ebene geschaffen werden. „Unser gemeinsames Ziel ist, Unternehmen und Betriebsräte verstärkt für das Thema Gesundheit zu sensibilisieren und neue Wege aufzuzeigen“, erklärte BAVC-Präsidentin Margret Suckale. „Denn gesunde, motivierte und leistungsfähige Mitarbeiter sind essentiell für den Erfolg unserer Branche — gerade angesichts des wachsenden Wettbewerbsdrucks und der demografischen Herausforderung.“

IG BCE-Chef Vassiliadis betonte, dass die steigende Zahl psychischer Erkrankungen der Ausdruck einer 
zunehmenden Überforderung vieler Beschäftigter sei. Es sei ein gutes Signal, dass sich die Sozialpartner dieser Problematik nun stellen und gemeinsam nach Lösungen suchen. „Das steigende Durchschnittsalter der Belegschaft erfordert es, die Arbeitsprozesse und Arbeitsbedingungen stärker so zu organisieren, dass die Schaffenskraft der Beschäftigten bis zum Übergang in den Ruhestand erhalten bleibt. Das ist eine große Aufgabe, die auch ein Umdenken in der vielfach noch jugendzentrierten Personalpolitik verlangt", so Vassiliadis.

Fünf gemeinsame Handlungsfelder

BAVC und IG BCE wollen die Kompetenzen und die Handlungsfähigkeit der betrieblichen Akteure auf fünf Feldern stärken. Dazu zählt die Unterstützung der Betriebsparteien bei der Intensivierung der Gesundheitsförderung und der Entwicklung entsprechender betrieblicher Regelungen ebenso wie die Begleitung des Ausbaus von Präventionsmaßnahmen. Durch das Aufzeigen von Wegen für betriebliche Lösungen zum Schutz vor arbeitsbedingten Belastungen und zur Stärkung der persönlichen Kompetenzen der Beschäftigten soll die psychische Gesundheit in der Arbeitswelt gefördert werden. Die Initiative zielt auch auf die Förderung des gesundheitsbewussten Verhaltens und der Eigenverantwortung der Beschäftigten im Unternehmen wie auch im privaten Umfeld. Die Sozialpartner setzen zudem auf den Ausbau der Kooperation zwischen Unternehmen und externen Partnern wie der Berufsgenossenschaft.

Weitere Informationen und die gesamte Vereinbarung der Sozialpartner gibt es auf <link http: www.bavc.de bavc web web.nsf id li_pi_10-03-2014.html>www.bavc.de.