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Landesweite Weiterbildung für Auszubildende der chemischen Industrie: Bei „Azubis in motion“ lernen junge Chemie-Mitarbeiter Selbstmanagement und Teamfähigkeit

15.06.2012

Neuhausen auf den Fildern – 15. Juni 2012. Fast siebzig Auszubildende von Chemie-Unternehmen aus ganz Baden-Württemberg gestalteten von Mittwoch bis Freitag in Neuhausen bei Stuttgart auf der Veranstaltung „Azubis in motion 2012“ Weiterbildungsworkshops zu unterschiedlichsten Themen.

Selbstmanagement, Teamfähigkeit, Sicherheit und Ausbildungsmarketing waren die Gebiete, die angehenden Facharbeiter bearbeiteten. Unter Anleitung von erfahrenen Fachleuten aus den Unternehmen stand das selbstständige Arbeiten im Mittelpunkt. Die Ergebnisse der Workshops wurden intensiv diskutiert und anschließend vor allen Teilnehmern präsentiert.

Das gegenseitige Kennenlernen kam nicht zu kurz: Beim Grillabend wurde gemeinsam Fußball geschaut – und eine Teamrallye forderte mit Aufgaben und Fragen die Teamfähigkeit heraus.

Für die Chemie, Pharma- und Lack-Unternehmen ist „Azubis in motion“ eine Möglichkeit, besonders interessierte und engagierte Azubis auszuzeichnen: Die Teilnahmemöglichkeit am Weiterbildungsseminar ist eine Belohnung für besondere Leistungen. Die Nachwuchskräfte sind unter anderem in der Ausbildung zum Chemikanten, Lack- oder Chemielaboranten und Pharmakanten. Natürlich sind auch andere Ausbildungsgänge vertreten: angehende Elektroniker, Informatiker, Industrie- und Bürokaufleute ebenso wie Mechatroniker oder Studenten der Dualen Hochschule.

„Azubis in motion“ wird von den Chemie-Verbänden Baden-Württemberg als Weiterbildung und „Horizonterweiterung“ angeboten. In den Arbeitsforen erarbeiten die Teilnehmer praktische Themen und entwickeln umfangreiche Konzepte für eigene Projekte.

Fotos zu Azubis in motion 2012 gibt es unter <link http: flickr.com chemiebw>

flickr.com/chemiebw

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