Führung und Management

Präsenz

Junior Leadership Program – Personalentwicklung für neue Führungskräfte - Bewusste Wahrnehmung der Rolle und Positionierung als Führungspersönlichkeit - Modul 1

Wichtige Info: Die Module bauen aufeinander auf.
  • Termin15.03.2023 - 16.03.2023
  • Uhrzeit Tag 110:00 - 18:00
  • Uhrzeit Tag 209:00 - 17:00
  • VeranstaltercsmChemie GmbH
  • Haus der Chemie-Verbände
    Allee Cité 1
    76532 Baden-Baden

    Hinweis: Unsere Besucher können freie Plätze auf dem Parkplatz der Chemie-Verbände nutzen (Zufahrt über Ortenaustraße)

    • 3.480,00 €Kosten für Mitgliedsunternehmen des agvChemie
    • 4.080,00 €Kosten für Mitgliedsunternehmen des VCI LV BW
    • 4.680,00 €Normalpreis
    • Zusätzliche Kosten für Unterkunft / sonstiges

      Hotel / Übernachtung

      Holiday Inn Express, Baden-Baden,
      Telefon: 07221 9735-0, info@express-baden-baden.de,
      www.holidayinnexpress.com/baden-baden

      15./16.03.2023: 89,00 Euro
      22./23.06.2023: 107,00 Euro
      18./19.10.2023: 98,00 Euro

      Standardzimmer (franz. Doppelbett) inkl. kontinentales Frühstücksbuffet

      (Separate Buchung und Bezahlung - Abrufkontingent - Stichwort: csmChemie)

Weitere Module dieser Veranstaltung

22.06.2023 - 23.06.2023Junior Leadership Program – Personalentwicklung für neue Führungskräfte - Erfolgreich Führen in der Praxis - Modul 218.10.2023 - 19.10.2023Junior Leadership Program – Personalentwicklung für neue Führungskräfte - Führungskompetenzen professionalisieren - Modul 3
Beschreibung

Zahlreiche Herausforderungen warten auf neue Führungskräfte, die erstmals Personalverantwortung übernehmen. In der neuen Rolle anzukommen, akzeptiert zu werden und erfolgreich zu agieren, ist für sie eine wesentliche Aufgabe. Wie es gelingt, eigene Stärken und Potenziale zu erkennen und zu nutzen, klar und wertschätzend zu kommunizieren, ergebnisorientiert zu delegieren und zu motivieren, lernen die Teilnehmenden im interaktiven Modulseminar "Junior Leadership Program". Sie erfahren, wie sie ihre Management- und Führungsfähigkeiten optimieren und praxistaugliche Führungstools anwenden können. Durch die Vermittlung des methodischen und fachlichen Wissens wird der Handlungsspielraum spürbar erweitert und selbst schwierige Situationen können souverän gemeistert werden.

Themen

1. Modul: 15. / 16.03.2023

Bewusste Wahrnehmung der Rolle und Positionierung als Führungspersönlichkeit

  • Standortbestimmung und Selbstreflexion
  • Führen als Führungspersönlichkeit
  • Systemisches Denken und strategisches Führen
  • Selbstmanagement und Selbstverantwortung

Referentin: Petra Bergmann

 

2. Modul: 22. / 23.06.2023

Erfolgreich Führen in der Praxis

  • Einführung in das Arbeitsrecht
  • Zielsicher durch die Veränderung führen
  • Change Management - den Wandel aktiv gestalten

Referentinnen: Karin Bohn, Cornelia Wiest

 

3. Modul: 18. / 19.10.2023

Führungskompetenzen professionalisieren

  • Das Fundament festigen
  • Den Alltag beherrschen
  • Die Zukunft gestalten

Referent: Markus Stoos

 

Zielgruppe

Neue Führungskräfte und zukünftige Potenzialtragende

Referenten
Petra Bergmann

Petra Bergmann

Business Coach und Unternehmensberaterin

Karin Bohn

Karin Bohn

Rechtsanwältin (Syndikusrechtsanwältin), Arbeitgeberverband Chemie Baden-Württemberg e. V.

Cornelia Wiest

Cornelia Wiest

Personal- und Organisationsentwicklerin, Trainerin und Business Coach, Expertin für Führungs- und Changemanagement

Markus Stoos

Markus Stoos

Trainer und Berater, Experte für Fachkräfteentwicklung, Trainingsinstitut für Personalentwicklung und Organisation

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